nbsp; 赵贲不肯将目光局限于游戏这单一领域，道：“不仅是游戏业，现在我们有着王安电脑的技术支持，以后我们还要进军通用计算机行业，再进一步向c行业发展，这一切都离不开软件行业的基础。
日后，我们不仅要培养游戏人才，还要培养计算机软件人才，现在一定要大好基础，为以后做准备。”
于今有点抱怨道：“这个问题公司一直在注意，只是现在资源有限，无法处处都做得很完美。
而且培训班见效也很快，既便我们目前做得不完善，也能源源不断地提供人才。内地如今的入学选拔就如古代的科举考试，是千军万马过独木桥。那些落榜的人中，也有不少人才。
就说咱们在各大城市办的一百个初级培训班，总计录入的五千学员中，有不人将咱们的考试资料，第一版‘龙语汇编语言全册一百多页倒背如流，这份理论功底，就是咱们公司的很多程序员都自愧不如。
就是这培训班耗资太大，咱们免学费不说，还提供食宿，仅今年半年时间就投入两千万人民币，占了公司利润的三分之一。
再加上合作的关系，我们捐献了许多计算机，供各大合作院校建立计算机系。虽说是因为我们的师资力量不够，要借助于各大院校。
可这投入也太大了，前后两个项目就占据了公司今年一半的净利润。”
赵贲只好安慰道：“于总，咱们是行业开拓者，付出的这一切在所难免。
往好处想，这是打江山的过程，咱们是在制定属于我们的标准。等日后江山稳固，后来者都要在我们制定的框架内，给我们输送利益才能生存。
这一切的辛苦与付出，也都值了。
更何况今年大家都是第一次协调这样的代加工生产，经验难免有所不足，再加上分包商也需要时间整改，效率理所当然地不高。等明年，大家经验都积淀出来，各地分包商也做好充足准备，完全可以吃下王安电脑一年十亿美元的代加工业务，到时候即便一年便能有两亿人民币的收入（80年人民币对美元汇率1：15）。
再有vcd业务的推出，公司业绩将更上一层楼，利润会更多。艰苦只是暂时的，大家还是再坚持一下。”
说到这儿，赵贲扫视了与会众人一眼，铿锵有力道：“我在这里可以向大家保证，等明年一切走上正轨，大家的待遇都会得到提升。香江的员工，福利待遇再提一级；内地的员工，一切向香江标准看齐。总之一句话，只要公司锅里有肉，你们碗里就有肉。你们做贡献，公司发展好了，你们待遇就好。”
于今等与会的道本集团高层，听了赵贲这番话不由露出笑颜。倒不是待遇提拔让他们这么高兴，待遇好只是一部分，更关键的是他们觉得自己的辛苦付出得到了老板的认可与回报，不枉自己的一番心血。
越看越对赵贲这个年轻的老板有些认同，虽然平日要求多，研究项目哪儿都要插上一手，却也能够充分的放权，给足尊重。
第13章 软硬并行[2/2页]