携锡壶，游西湖，锡壶坠西湖，惜乎锡壶。
听着叶予口中说出的上联，看着他一脸淡然的神色，在场记者都是瞪大了眼睛，一时间不知道该说什么好了。
你确定今天这儿举行的不是华夏好诗人我是大才子之类的选秀节目
你确定这只是一场试镜会
你确定你只是要选个演员而已
看着呆若木鸡的记者们，剧组众人心里也是有些感慨。
想当初，啊呸呸，是几个小时前，我也是跟你们一样的表情啊
我甚至都能猜到你们在想什么
叶予，你不觉得，你出这种对子，太为难李锐意了吗有记者喝道。
是啊这种对子，特么的谁能对得上来
卧槽这种试题的话，那还选个毛演员
只是个演员而言，需要懂这些东西吗
听着前方记者们七嘴八舌的声音，叶予皱起眉头，道：安静否则，这次采访到此结束。
才几秒种，整个现场就安静了下来。
别的明星或许不会走，但这家伙绝对说到做到，是真的会走的
也不用怀疑他走不走得了，光是附近就有近十个保安站着
到时他顶多再联系几家关系好的媒体，比如说扣扣新闻，回答下这些问题，那岂不是成了他们的独家新闻
刚才有记者说我出这种对子是在为难人。关于这点。我不同意。叶予道，我认为，所谓为难人。是在两种情况下才成立的。
看着众人，叶予淡淡说道：第一种情况，我出的问题，没人能回答得了。但很遗憾，当时我出的所有对子，我自己都是对好了下联的，有些甚至不止一个下联。另外。我也相信，咱们华夏能人辈出，不管对得好不好。惊不惊艳，最起码，能对上的人绝对不少。
题目是有解的。
无解的题目才是为难人，有解的题目。回答不出来。那只是能力问题。
你这样做，就像是招聘公司财务人员时，问的却是物理学问题有记者反驳道。
叶予嗤笑一声，道：招聘公司财务人员时，问物理学问题，有什么不行的吗
叶予一句反问，把所有人都问倒了。
招聘公司财务人员时，问物理学问题。有什么不行
没什么不行
现在这年头，公司招人时。更加稀奇古怪不着边际的问题都有
招聘时面试官仅仅觉得看你顺眼，就把你招进公司都没问题
我想招一个懂物理的财务人员，不行吗我想从他对物理学问题的解答中考察他的某些品质，不行吗叶予反问道，同理，我想找一个精通华夏诗词文化的演员来演李寻欢，不行吗我觉得，李寻欢的扮演者若是能回答得了我的问题，对得上我的对子，说明他在诗词文化方面受到过熏陶，到时会演得更好，更有气质，难道不行吗
我刚才就已经说了，我是为了寻找更好更适合的演员，所以才出了几个对子。叶予道。
嗯，这就属于瞎扯淡了。他只是为了耍耍李锐意罢了。
好了，接着回到刚才的话题。在我看来，为难人的第二种情况就是，这个问题只针对某一个人。关于这点，同样很遗憾，因为，这是我为李寻欢扮演者设定的标准问题。叶予道。
扯淡，扯淡，叶予继续扯淡
叶予，有关这一点，我是不是可以理解成，你选定的李寻欢扮演者对上了你的对子有记者问道。
没有，他对不上。叶予道。
记者们哗然。
原本以为叶予出了个这么稀奇古怪的标准，然后李锐意没达标，但另一个人达标了，所以叶予选了另一个人。
但现在看来，似乎两人都没达标
而在两人都没达标的情况下，你选了另一个人，淘汰了李锐意。换句话说，你做出了选择。
我去那你丫的这问题这标准有啥意义
有人问出了疑惑。
叶予看了他一眼，道：对于李寻欢这个角色，我是很喜欢的，自然也希望他的扮演者能越适合越好，希望自己能选到最好的。所以，我就设定了一个很高的标准。当所有候选人，准确的说，是只有两名候选人，他们两人都没能达到这个标准时，我就会降低标准，退而求其次。之后我也问了李锐意一些有关我国传统文化的常识性问题，但他还是没能答出来。这个过程有些类似于拍卖。最后，我淘汰了李锐意。
其实，整个过程中，最难搞的，便是叶予为什么要出这些看着像是在为难人的对子
真实原因自然是叶予为了耍人，谁叫李锐意挑衅蔑视他在先呢
当然，现在，叶予巧妙地通过高标准和退而求其次之间的关系把这一点糊弄了过去。
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第两百五十二章 叶予的解释！[1/2页]