了。
一想到饶梦薇和袁春晓每天在一个屋檐下进进出出，以南就觉得脊背发凉。可他冷言冷语也说了，苦口婆心也劝了，春晓打定主意要回来，他也不知道自己还能怎么办。
于是以南只好寄希望于春晓再次被致微拒绝。
两天后，他从一个关系不错的hr那里听说赵妍确实说服了孙辉让春晓进入外包名单，然而所有开发组的负责人都不太想要女生，孙辉也是左右为难。
与此同时，春晓从赵妍那里得到了更进一步的消息——她再一次被淘汰了。
赵妍没说是什么原因，只有些自责的说自己人微言轻说不上话，又鼓励春晓要对自己的能力有信心。
接完电话，春晓把自己关在洗手间的隔间里。本以为都已经这么惨了，自己总该要掉两滴眼泪的。然而没有，她发现自己内心平静。
“是我还不够强，但迟早有一天我会成为技术大牛，到那个时候，你们就再也不会挑剔我是女生了吧？”春晓对自己说。
记得有人曾告诉过她“只要路对，不怕路远”她才二十二岁，她不急。
然而，就在春晓已经决定接受现实，从头再来的时候，事情突然出现了意想不到的转机——致微外派名单上的一个男生提出了离职，同辉得再补一个人过去。
“他收到一家游戏公司的offer，听说工资涨了30%。昨晚找了几个关系不错的在一块喝酒，我也去了。禹哥本来想留他，不过他觉得在外包公司没什么前途，还是打算走。”
告诉春晓这个消息的还是帽衫儿。
帽衫儿曾经对春晓有些好感，只是偶尔听说春晓有男朋友，便打消了这个念头，但有什么事还是忍不住想要告诉春晓。
当然春晓对此一无所知。她只是敏锐的感觉到，或许自己可以再争取一下。
同时产生这种想法的，还有赵妍。
“你明明知道，在我们面试的那些候选人中，春晓的语言基础最好，而且她的工作态度你也了解......”开完早会，赵妍跟在孙辉后面，一边说一边进了他的办公室。
宴扬正慵懒的斜靠在办公桌上等孙辉，听见她的话忍不住侧头，“你说袁春晓，她怎么了？”
“她在同辉。这次我们找外包人员，我没录用她，赵妍这儿跟我急呢。”孙辉解释。
“我没急，我只是就事论事。”赵妍一板一眼的说。
“那我也就事论事，从剩下的那几个男的里面挑一个补上就完了。”
宴扬在旁边听见这话，一挑眉，“我以前就听人说过袁春晓工作挺拼的，结果那么多实习生就她一个没留下。辉哥，你别是对人家有什么成见吧......”
孙辉摊手，“我能有什么成见？那些开发组主管都想要男的，我总不能强制安排吧？”
“再说她要是特别突出，我也可以去沟通。现在袁春晓算上实习还不到一年的经验，就算确实比同届的人强，又能强到哪里去？至少没到我愿意力保她来的程度。”
他这话说的不是没有道理，宴扬顿了顿，也没反驳。
就在这时，门上传来“铛铛”两声，hr经理张冉推门而入。
“辉哥，”她把几页纸放在孙辉面前，“我们怀疑有人考勤造假。你看，这是你们研发部的oa签到记录，这两周没有一个人迟到。但我们部门的同事偶然遇到过，具体是谁我就不说了，反正肯定是9点以后才来的。”
张冉说着手指在桌面上敲了敲，“出现这种情况应该只有两种可能性：要不然就是有人把oa登录密码告诉了其他人，其他人代他登录和签到。或者有人写了什么程序进行自动打卡。如果是第一种还好，我们强调一下考勤纪律再处罚一两个人就能解决，可万一是后一种......”
“万一是后一种，”孙辉的脸色也严肃了起来，“那就很有可能说明我们的oa系统出现了漏洞。不行，”他站起身往外走，“要是真的就麻烦了，我得马上去向领导汇报一下，最好找个第三方公司来做渗透测试。”
“辉哥，”宴扬转身拦住了他，“我们自己每月都打补丁，即便真的出现了新的漏洞，也很有可能是人为的。你现在找第三方来，如果传到客户耳朵里，会不会影响他们对公司产品安全性方面的信心？”
孙辉脚步一顿。
他也想到了这一点。可是.......
“我倒认识一个人，她十几岁时特别喜欢打游戏，为了做外挂去自学的渗透测试。只不过后来学上瘾了，连打游戏的时间都用来学这个，还在论坛上闯出了点小名气，”宴扬环顾了一下在场的几个人，然后扯了扯唇角，“我建议先让她来试试。那个人大家也认识，她就是袁春晓。”
让她试试[2/2页]